Утечка мозгов: в Израиле вдвое сократился возврат квалифицированных кадров из-за рубежа
Совместный анализ Гарварда и ТАУ зафиксировал двукратное падение доли возвращающихся на родину специалистов, увеличив миграционный дефицит в хайтеке и наукоемких отраслях.
Совместное исследование Гарварда и Тель-Авивского университета зафиксировало двукратное падение доли возвращающихся в Израиль квалифицированных специалистов.
Доля возвращенцев в 2024 году упала до 2,5 из 100 человек против 5 из 100 в 2022 году, а чистый миграционный дефицит вырос до 5 100 граждан.
Утечка мозгов наиболее сильно бьет по сектору высоких технологий, топ-менеджменту и обладателям зарубежных ученых степеней.
Как сообщает новостная служба N12, новое совместное исследование специалистов Гарвардской школы бизнеса и Тель-Авивского университета фиксирует двукратное сокращение доли квалифицированных израильтян, возвращающихся на родину в последние годы. Утечка ценных кадров охватывает ключевые сектора экономики, включая индустрию высоких технологий, ученых с докторскими степенями и элитных специалистов. Анализ данных профессиональной сети LinkedIn, охвативший карьеры 1,16 миллиона израильтян за период с 2015 по 2024 год, показывает тревожную динамику на рынке труда.
Кто остается за границей: главные цифры исследования
Если в 2022 году на родину возвращались примерно 5 из 100 уехавших израильтян, то к 2024 году этот показатель упал до 2,5 из 100. Наиболее масштабный отток и нежелание возвращаться зафиксированы среди обладателей ученых степеней, полученных за рубежом: показатель снизился с 3,2% до 1,3%.
В сегменте высшего руководства технологических компаний доля возвращенцев сократилась с 3,9% до 1,6%. Среди рядовых сотрудников хайтека и специалистов в области точных наук (STEM) зафиксировано падение с примерно 3,5% до 1,7%. Даже среди выпускников легендарного армейского подразделения 8200, традиционно отличавшихся высокой степенью возврата на родину, зафиксировано снижение с 8,8% до 4,1%.
Нарастающий миграционный дефицит в хайтеке
Параллельно со спадом числа возвращений исследователи зафиксировали рост чистого миграционного дефицита. По итогам 2024 года сальдо составило 5 100 человек — именно на столько уехавших оказалось больше вернувшихся, что на 20% превышает показатели 2022 года.
Особенно остро нехватка кадров ощущается в наукоемких отраслях. Отрицательное сальдо среди STEM-специалистов выросло на 69%, а в секторе хайтека увеличилось с 631 до 801 человека. Кроме того, авторы исследования выявили тревожный тренд среди 20% самых высокооплачиваемых сотрудников технологического сектора: отток этой элитной группы вырос с 269 человек в 2021 году до 328 в 2024 году, лишая израильскую экономику критически важного управленческого и инновационного потенциала.